Økonomitråden

[doukas]

Det er også fuldstændig HJERNEDØDT at de ikke har gjort det tydeligt i kontrakten at det her beløb er feriepenge.. eller pension

spillerne er nogle grådige svin, men fandme den person jeg er mest skuffet over i sidste ende er Lynge..
Jeg kan ikke forstå han kan lade det her ske..

Fremgik det ikke af Martin's Errisons sag? Nogen nævnte at det var så udspecificeret i hans kontrakt at det var inkl. at selv en 4.klasses elev ville kunne forstå det. Dette gør det selvfølgelig ikke mere lovligt!

Og please, gider du ikke prøve at skrive et indlæg uden du nævner Lynge? Det ville nok hjælpe en del på dit renomme.....

Hjælpe på mit renomme .. jeg vil da skide på hvad du synes om mig herinde.. klubben bløder fordi vi har en inkompentent sportsdirektør..
fandme om det skal være ulovligt at kritisere Lynge.. en mand der konsekvent fortæller det omvendte af alt hvad der reelt sker og er sket.

Derudover står der i dommen det ikke fremgik af kontrakterne, jo at ´han afskrev sig feriepenge, men ikke hvor erstatningen skulle komme fra,.

Nu var det bare ment som lidt hjælp til selvhjælp hvis du gerne vil tages lidt seriøst. Ud fra din tone virker du noget presset....

[Hanga]

At AaB så åbenbart ikke har overholdt overenskomsten formelt burde udløse en bøde. Men hvordan pokker det kan ende med at griske spillere skal have de samme penge udbetalt 2 gange vil for altid overgå min forstand.

Men prøv nu at se sagen fra begge sider. Du tager jo kun klubbernes udsagn med i din konklusion. Spillernes påstand er jo at de aldrig har fået feriepenge og/eller pension. I AaB drejer sagerne sig sandsynligvis primært om bonusaftaler omkring mesterskabet og CL, og der kan man sgu ikke forlange at spillerne i en ekstremt travl sportslig situation skal have overblik over om der bliver svaret feriepenge og pension på korrekt vis. Det er KLUBBENS ansvar - både juridisk og moralsk. Prøv at forestil dig hvis AaB har skrevet en fodnote ind i bonusaftalen omkring at feriepenge skulle være inkluderet. Burde spillerne have set det inden de skrev under? Mja, men det er fodboldspillere ikke altid i stand til. Derfor har de en fagforening, der skal sikre dem feriepenge, pension og ordentlige arbejdsforhold. Selvfølgelig skal der køres en sag når klubberne prøver at omgås overenskomsten.

Om det er en alm kontorfunktionær eller fodboldspiller, har man sgu da selv ansvar for at tjekke om den løn mm. man får er KORREKT. De skal jo kun tjekke det EN gang om måneden. De er vel stadig vokse mennesker selvom deres arbejde er en dyrt betalt fritidsinteresse...

Og så skal vi heller ikke glemme, at spillerne har agenter til at hjælpe dem med kontrakterne! Det har den almindelige lønmodtager altså ikke. Nuvel, det har spillerne på lavere niveau muligvis ikke, men det er nok heller ikke dem der har store bonusser.

[Uluru]

At AaB så åbenbart ikke har overholdt overenskomsten formelt burde udløse en bøde. Men hvordan pokker det kan ende med at griske spillere skal have de samme penge udbetalt 2 gange vil for altid overgå min forstand.

Men prøv nu at se sagen fra begge sider. Du tager jo kun klubbernes udsagn med i din konklusion. Spillernes påstand er jo at de aldrig har fået feriepenge og/eller pension. I AaB drejer sagerne sig sandsynligvis primært om bonusaftaler omkring mesterskabet og CL, og der kan man sgu ikke forlange at spillerne i en ekstremt travl sportslig situation skal have overblik over om der bliver svaret feriepenge og pension på korrekt vis. Det er KLUBBENS ansvar - både juridisk og moralsk. Prøv at forestil dig hvis AaB har skrevet en fodnote ind i bonusaftalen omkring at feriepenge skulle være inkluderet. Burde spillerne have set det inden de skrev under? Mja, men det er fodboldspillere ikke altid i stand til. Derfor har de en fagforening, der skal sikre dem feriepenge, pension og ordentlige arbejdsforhold. Selvfølgelig skal der køres en sag når klubberne prøver at omgås overenskomsten.

Om det er en alm kontorfunktionær eller fodboldspiller, har man sgu da selv ansvar for at tjekke om den løn mm. man får er KORREKT. De skal jo kun tjekke det EN gang om måneden. De er vel stadig vokse mennesker selvom deres arbejde er en dyrt betalt fritidsinteresse...

Og så skal vi heller ikke glemme, at spillerne har agenter til at hjælpe dem med kontrakterne! Det har den almindelige lønmodtager altså ikke. Nuvel, det har spillerne på lavere niveau muligvis ikke, men det er nok heller ikke dem der har store bonusser.

Mener ikke agenter har ikke lov til at rådgive om pension osv. ifølge reglerne. Dette er klubbens ansvar. Ret mig hvis jeg tager fejl.

[FCM]

Efter at have læst afgørelsen, samt fulgt udmeldingerne i ugens løb, synes jeg der er en ting, der står tilbage:

Det er beskæmmende hvor amatøragtigt de danske klubber ledes. Der er tale om børnoterede selskaber, med omsætninger på 50-100 mio kr, og så drives de som den lokale grillbar. Det virker ikke til, at klublederne har vist noget som helst om, hvad en overenskomst er, og hvordan lovgivningen fungerer. Selv efter at man selv har forhandlet en ganske klar og tydelig overenskomst på plads, så fortsætter man med diverse lokumsaftaler efter forgodtbefindende. På sin vis kan det ikke undre, når man tænker på hvordan de danske klubber generelt kører deres økonomi, men det her burde måske være et wake-up call til klubberne om, at de burde ansætte lidt mere kompetente folk i deres administration.
Det er jo groteskt, det der er foregået. Der er jo ingen af os andre, der kan gå ned til vores arbejdsgiver og lige aftale, at vi får pension og feriepenge udbetalt og dermed bryde overenskomsten. Det ville jo blive betragtet som idioti af arbejdsgiveren, hvis man kom med det forslag.
Så kan man sagtens her efterfølgende diskutere hvor meget spillerne har været klar over osv. Men i sidste ende, så ville der intet problem være, hvis klubberne bare overholdt de klare regler, de selv havde opstillet.

[Fabbe]

Om det er en alm kontorfunktionær eller fodboldspiller, har man sgu da selv ansvar for at tjekke om den løn mm. man får er KORREKT. De skal jo kun tjekke det EN gang om måneden. De er vel stadig vokse mennesker selvom deres arbejde er en dyrt betalt fritidsinteresse...

Hvis du har overset begivenheden, så har voldgiften altså netop placeret det formelle ansvar i den sag. Det betyder intet, om spillerne selv har haft en anelse undervejs.

[Brent]

Efter at have læst afgørelsen, samt fulgt udmeldingerne i ugens løb, synes jeg der er en ting, der står tilbage:

Det er beskæmmende hvor amatøragtigt de danske klubber ledes. Der er tale om børnoterede selskaber, med omsætninger på 50-100 mio kr, og så drives de som den lokale grillbar. Det virker ikke til, at klublederne har vist noget som helst om, hvad en overenskomst er, og hvordan lovgivningen fungerer. Selv efter at man selv har forhandlet en ganske klar og tydelig overenskomst på plads, så fortsætter man med diverse lokumsaftaler efter forgodtbefindende. På sin vis kan det ikke undre, når man tænker på hvordan de danske klubber generelt kører deres økonomi, men det her burde måske være et wake-up call til klubberne om, at de burde ansætte lidt mere kompetente folk i deres administration.
Det er jo groteskt, det der er foregået. Der er jo ingen af os andre, der kan gå ned til vores arbejdsgiver og lige aftale, at vi får pension og feriepenge udbetalt og dermed bryde overenskomsten. Det ville jo blive betragtet som idioti af arbejdsgiveren, hvis man kom med det forslag.
Så kan man sagtens her efterfølgende diskutere hvor meget spillerne har været klar over osv. Men i sidste ende, så ville der intet problem være, hvis klubberne bare overholdt de klare regler, de selv havde opstillet.

troll

[Brent]

http://www.spillerforeningen.dk/viewnew ... sp?id=1729" onclick="window.open(this.href);return false;

Satme en klam udmelding, håber ikke vores kommer med noget lignende

[Køllen I Møllen]

Efter at have læst afgørelsen, samt fulgt udmeldingerne i ugens løb, synes jeg der er en ting, der står tilbage:

Det er beskæmmende hvor amatøragtigt de danske klubber ledes. Der er tale om børnoterede selskaber, med omsætninger på 50-100 mio kr, og så drives de som den lokale grillbar. Det virker ikke til, at klublederne har vist noget som helst om, hvad en overenskomst er, og hvordan lovgivningen fungerer. Selv efter at man selv har forhandlet en ganske klar og tydelig overenskomst på plads, så fortsætter man med diverse lokumsaftaler efter forgodtbefindende. På sin vis kan det ikke undre, når man tænker på hvordan de danske klubber generelt kører deres økonomi, men det her burde måske være et wake-up call til klubberne om, at de burde ansætte lidt mere kompetente folk i deres administration.
Det er jo groteskt, det der er foregået. Der er jo ingen af os andre, der kan gå ned til vores arbejdsgiver og lige aftale, at vi får pension og feriepenge udbetalt og dermed bryde overenskomsten. Det ville jo blive betragtet som idioti af arbejdsgiveren, hvis man kom med det forslag.
Så kan man sagtens her efterfølgende diskutere hvor meget spillerne har været klar over osv. Men i sidste ende, så ville der intet problem være, hvis klubberne bare overholdt de klare regler, de selv havde opstillet.

Det findes da overalt. Tror du kun det er fodboldklubber der prøver at snyde udenom en overenskomst?

[Brent]

Efter at have læst afgørelsen, samt fulgt udmeldingerne i ugens løb, synes jeg der er en ting, der står tilbage:

Det er beskæmmende hvor amatøragtigt de danske klubber ledes. Der er tale om børnoterede selskaber, med omsætninger på 50-100 mio kr, og så drives de som den lokale grillbar. Det virker ikke til, at klublederne har vist noget som helst om, hvad en overenskomst er, og hvordan lovgivningen fungerer. Selv efter at man selv har forhandlet en ganske klar og tydelig overenskomst på plads, så fortsætter man med diverse lokumsaftaler efter forgodtbefindende. På sin vis kan det ikke undre, når man tænker på hvordan de danske klubber generelt kører deres økonomi, men det her burde måske være et wake-up call til klubberne om, at de burde ansætte lidt mere kompetente folk i deres administration.
Det er jo groteskt, det der er foregået. Der er jo ingen af os andre, der kan gå ned til vores arbejdsgiver og lige aftale, at vi får pension og feriepenge udbetalt og dermed bryde overenskomsten. Det ville jo blive betragtet som idioti af arbejdsgiveren, hvis man kom med det forslag.
Så kan man sagtens her efterfølgende diskutere hvor meget spillerne har været klar over osv. Men i sidste ende, så ville der intet problem være, hvis klubberne bare overholdt de klare regler, de selv havde opstillet.

Det findes da overalt. Tror du kun det er fodboldklubber der prøver at snyde udenom en overenskomst?

Der skam også nogle "klubber"/plastikvirksomheder der forsøger at anvende importeret børneslaveri... og så i vore dage... hvor amatøragtigt har man lov at drive en virksomhed.

[JFL]

Twitter-info:

Ifølge Dennis Søndergaards kilder er ni ud af ti spillere i AaB i samme kategori som From, der har sagt, at hans pension på hans egen opfordring var inkluderet i lønnen.

[doukas]

Twitter-info:

Ifølge Dennis Søndergaards kilder er ni ud af ti spillere i AaB i samme kategori som From, der har sagt, at hans pension på hans egen opfordring var inkluderet i lønnen.

[Køllen I Møllen]

Twitter-info:

Ifølge Dennis Søndergaards kilder er ni ud af ti spillere i AaB i samme kategori som From, der har sagt, at hans pension på hans egen opfordring var inkluderet i lønnen.

Happy days!

[Buzz Killington]

Hvordan skal det tolkes?

Vil 9/10 spillere ikke kræve deres ret?
Har vi snydt 1/10 spillere?
Har vi fulgte overenskomsten i 1/10 tilfælde?

[nik]

Nu er Dennis Søndergård jo ikke et troværdigt sandhedsvidne i noget som helst, hans står en af de store pengeforbrugere i AaB, det spillerne skal have er småpenge i forhold til det han brugte

[Mr. Larsen]

Hvordan skal det tolkes?

Vil 9/10 spillere ikke kræve deres ret?
Har vi snydt 1/10 spillere?
Har vi fulgte overenskomsten i 1/10 tilfælde?

Det er der jo ingen garanti for de ikke vil, men kan da håbe på spillerne har så meget moral at de ikke kræver pengene udbetalt 2 gange, ligesom de 3 Brøndby spiller har gjort det.

[Brodernumsi]

Nu er Dennis Søndergård jo ikke et troværdigt sandhedsvidne i noget som helst, hans står en af de store pengeforbrugere i AaB, det spillerne skal have er småpenge i forhold til det han brugte

a hva? Går du fra du mener hans far? Og synes du ikke det er lidt useriøst at sætte ham i den bås pga hans far?

[jydenfranord]

Nu er Dennis Søndergård jo ikke et troværdigt sandhedsvidne i noget som helst, hans står en af de store pengeforbrugere i AaB, det spillerne skal have er småpenge i forhold til det han brugte

Som Brodernumsi undre det også mig ret meget at du vil sætte Dennis Søndergaard i bås pga. nogle ting hans far har gjort. Men det er kanske den der arvesynd?

Men jeg har så et indtryk af det vil genere dig, hvis det viser sig AaB slipper for en stor udgift, men det er naturligvis muligt jeg tager fejl. Men siden det blev klart at AaB ville skille sig af med Hockey har det med al tydelighed du mener AaB er grunden til alt ondt.

[nik]

Jeg håber samtlige klubber klare skærene, men har også den opfattelse at folk skal have de penge de har krav på, uanset om de spiller fodbold eller man er SOSU, arbejdtsgiver kan bare læse overenskomsten, de har som regl en advokat man kan spørge til råds, ansatte snakker med deres fagforening. Angående ishockey så er det klart bedste der er sket for begge sportsgrene, jeg har altid stået for den holdning at de skulle være adskildt

[JFL]

Hvordan skal det tolkes?

Vil 9/10 spillere ikke kræve deres ret?
Har vi snydt 1/10 spillere?
Har vi fulgte overenskomsten i 1/10 tilfælde?

Det kan i hvert fald tolkes som, at de forskellige spillere, der kommer og kræver penge af AaB, med meget MEGET stor sandsynlighed har været indforstået med, at pension var en del af lønnen - og derfor må betragtes som illoyale og umoralske.

[hje1980]

Det er at 9 ud af 10 har fået løn med pension og feriepenge...
Men det vides endnu ikke om de kommer og kræver dobbelt betaling!! Et er en dom... andet om hvormange der ønsker at bruge denne dom?